MVP Accident Attorneys

Acerca de MVP Accident Attorneys

MVP Accident Attorneys fue fundada por Brett Sachs, que figura en el sitio web de la firma como fundador y abogado principal; Chelsee Sachs aparece como responsable de la administración de la firma (managing partner). Según los registros del Colegio de Abogados de California (State Bar), ambos obtuvieron su licencia para ejercer en California el 4 de junio de 2014. La firma indica que los dos se graduaron en derecho en Michigan State University College of Law y cursaron estudios universitarios en Indiana University. De acuerdo con su biografía en la firma, Brett Sachs trabajó en una firma de lesiones personales de Newport Beach y luego en una firma dedicada a la defensa de aseguradoras antes de abrir su propia práctica, que anteriormente se llamaba Sachs Law.

El sitio web de la firma también presenta a Rana Abuershaid como abogada administradora y a Don K. Ledgard como abogado. Según los registros del State Bar, Abuershaid obtuvo su licencia en 2018, y en ellos consta que habla árabe; la firma indica que tiene un J.D. de la Dale E. Fowler School of Law de Chapman University y que trabajó como auxiliar jurídica (law clerk) en la Fiscalía del Condado de Orange (District Attorney's Office). Ledgard obtuvo su licencia en 2000, según los registros del State Bar, y su biografía en la firma señala que la etapa anterior de su carrera se centró en el litigio de agravios masivos (mass tort) relacionados con productos farmacéuticos y dispositivos médicos.

Según la firma, su volumen de casos se concentra en colisiones de vehículos motorizados de todo tipo —choques de automóviles, camiones, motocicletas y bicicletas, atropellos de peatones y accidentes de Uber o Lyft—, así como en muerte injusta, resbalones y caídas y otros casos de responsabilidad de propietarios de inmuebles (premises liability), mordeduras de perro, lesiones cerebrales traumáticas, lesiones de la médula espinal y otras lesiones catastróficas. El sitio web también tiene páginas dedicadas a reclamaciones por lesiones de parto y a asuntos laborales como despido injustificado, salarios impagos, discriminación y acoso en el trabajo.

La firma afirma que trabaja con honorarios de contingencia y que no cobra honorarios de abogado a menos que se obtenga una compensación, aunque advierte que, conforme al contrato escrito, los clientes pueden seguir siendo responsables de los costos del caso. Anuncia evaluaciones de casos gratuitas, ofrece consultas virtuales y asegura que atiende el teléfono las 24 horas del día. El sitio también está publicado en español.

Además de la oficina de Los Ángeles, ubicada en 145 S Spring St, Suite 850, la firma indica que tiene oficinas en Irvine, Riverside y Sacramento.